近日，福達股份召開2018年度工作經驗分享會。福達股份總經理趙宏偉等公司高層、各級管理干部140多人參加會議。
會上，在2018年年終述職考評中涌現出的優(yōu)秀代表李綿豐、汪海濤、蘇仕杰進行了工作經驗分享。他們有的突破了設備管理的困擾，有的突破了現場管理的雜癥，有的突破了團隊建設的瓶頸，一項項經驗都是從腳踏實地的工作中得出的。在他們身上，充分體現了“專注、拼搏、開放、創(chuàng)新”的福達精神。
通過經驗交流，參會的各級管理干部都有所收獲。大家表示，在新的一年里要不斷總結，不斷前進，繼續(xù)做福達精神的踐行者，在各自崗位上做出更大的成績和貢獻。